キャリアアップ助成金なるものに挑戦。
今後、従業員が増えた時に貰える・・かも・・しれない助成金。
パンフも見ずに安易に書類を作成し、簡単にいけるやろって思ってましたが
なかなか難しい。(^^;
まず、キャリアアップ計画書なるものを書いてハローワークに提出。
その内容の訂正に3回もかかり、やっと本日、受理して貰えました。
しかし、あくまで、これが始まりであって
助成金の申請は、早くても1年以降。
そして、受け取れるのは、それから半年後という
かなり先の話です。
1人当たり 57万円 という金額に釣られて
申し込みを決めましたが・・・前途多難です。
就業規則や賃金規定の改定が必要になり
細かな文言も必要になってくるので
やっぱり、社労士さんと契約が必要になってくるのかな。(^^;
・税理士
・社労士
・弁護士 等々。
顧問契約していかなきゃ。
って、どんな人がいいのか分かってませんので
これから調べなきゃ。
会社を経営してると、いろんなことにお金が掛かります。
次のステップは・・・まず、雇用してからです。(^^;
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